Depuis plus d’un an et demi, notre organisation syndicale n’a pas hésité à interpeller tant nos élus départementaux que certains ministres en vue de permettre aux agents publics, dont ceux du Département du Haut-Rhin, de pouvoir bénéficier d’autorisations d’absence pour celles et ceux inscrits dans un parcours de procréation médicalement assistée (PMA).

Notre détermination a fini par payer comme vous avez pu le lire au travers des différentes actus que nous avons publiées (voir ICI par exemple).

Toutefois, notre Collectivité ne s’est jamais vraiment prononcée sur ce sujet à la suite de nos multiples interventions. Aussi, nous avons choisi de nous adresser à Madame la Présidente du Conseil départemental pour lui proposer de bien vouloir accorder à tous les agent(e)s susceptibles d’être concerné(e)s par la PMA, les autorisations d’absence leur permettant de satisfaire leur légitime désir d’enfant.

Vous pouvez retrouver l’intégralité de nos actus sur ce sujet sur notre site via ce lien.

• Courrier du 19 janvier 2018 adressé à la Présidente du CD68

Nous avons le plaisir de vous adresser une circulaire Force Ouvrière synthétisant les nouvelles dispositions applicables aux agents contractuels en CDD ou en CDI à la suite de la parution de plusieurs décrets le 31 décembre 2015.

Nous vous informons également que, dans le cadre de la création des Commissions Consultatives Paritaires à destination des agents sous contrat (équivalent des CAP pour les fonctionnaires), nous sommes à la recherche d’agents sous contrat volontaires pour représenter leurs collègues sous l’égide et avec les valeurs du syndicat Force Ouvrière.

N’hésitez pas à nous contacter pour toute question (ou potentielle candidature).

Téléchargez la Circulaire Services Publics – Agents non titulaires – 2016