Plusieurs organisations syndicales dont FORCE OUVRIERE ont lancé un appel unitaire à la grève interprofessionnelle (secteurs public ET privé) pour la journée du 9 octobre prochain.

En effet, depuis plus d’un an, le président de la République, le Premier ministre et le gouvernement accumulent les mesures régressives et mettent en oeuvre une politique d’austérité pour le plus grand nombre, satisfaisant ainsi les voeux d’une minorité tournée vers une société de profit qui considère le service public comme une charge financière inutile.

!! RESISTER, REVENDIQUER, RECONQUERIR !!

Afin de combattre et dénoncer ces régressions sociales, le syndicat FO des personnels du Département du Haut-Rhin appelle les agents du Conseil départemental a cessé le travail le mardi 9 octobre 2018 et les invite à participer à la manifestation qui se tiendra à 14h30, devant la Porte Jeune à Mulhouse.

STOP à l’individualisation et à la baisse des droits !

NON à la retraite par points !

OUI à la hausse générale des salaires et au progrès social !

Vous trouverez ci dessous divers tracts et communiqués qui expliquent les raisons et l’impérieuse nécessité de se mobiliser massivement.

• Appel unitaire des organisations syndicales et étudiantes
• Tract Fédéral FO – Santé et Services publics
• Revendications spécifiques Fonction Publique Territoriale

Faire grève, ca implique quoi pour moi ?? : Un rappel précis ICI

A la suite des mouvements de mobilisation réussis des 10 octobre 2017 et 22 mars 2018, nous vous informons que le syndicat FO des personnels du Département du Haut-Rhin s’associe pleinement à la nouvelle journée de grève et de manifestation du 22 mai prochain à l’appel unitaire de toutes les organisations syndicales de la Fonction Publique.

Défendre le service public, c’est défendre notre modèle social !

Face aux attaques incessantes du Gouvernement pour casser toutes les garanties collectives , nous n’acceptons pas ce nouveau monde injuste qui vise à démembrer les services publics et à vilipender les agents publics, dont la société et les citoyens ont besoin. Et les agents du Département du Haut-Rhin n’y font pas exception !

A l’heure où le gouvernement envisage de s’orienter de manière inédite vers le recours aux contractuels pour occuper des emplois publics, nous appelons l’ensemble du personnel à débrayer et à participer massivement à la :

MANIFESTATION

mardi 22 mai 2018

place de la Bourse à MULHOUSE à 10h

Vous trouverez ci-dessous divers documents qui rappellent nos légitimes revendications ainsi qu’une lettre ouverte adressée aux usagers.

• Appel commun des 9 organisations syndicales Fonction Publique
• Communiqué de l’Union FO inter-fonctions publiques
• Préavis de grève FO et revendications
• Lettre ouverte aux usagers – NOTRE, VOTRE fonction publique est en danger

Dans le cadre du mouvement de grève qui va toucher toute la Fonction Publique le 22 mars prochain (lire ICI), plusieurs agents ont sollicité notre organisation syndicale pour avoir des informations pratiques sur l’exercice du droit de grève. Voici quelques réponses :

Faut il prévenir au préalable son responsable hiérarchique avant de faire grève ?

NON, ce n’est pas obligatoire! Il appartient à la Collectivité de constater l’absence de l’agent à son poste de travail. Nous sommes d’ailleurs intervenus la semaine passée auprès de la DRH dans la mesure où certains services demandaient à leurs agents souhaitant faire grève de se signaler 48h à l’avance. Une telle pratique est illégale !

Dois-je obligatoirement faire grève une journée entière ?

NON! Dans la fonction publique territoriale, chaque agent a la possibilité de faire grève à l’heure (1 ou 2 par exemple), à la demi-journée ou à la journée.

Quelles retenues seront opérées sur mon salaire ?

Les retenues sur salaire sont proportionnelles à la durée de la grève et portent sur le traitement indiciaire ainsi que sur les primes (le supplément familial de traitement n’est pas impacté) :

• 1 journée : 1/30ème de salaire mensuel
• 1/2 journée : 1/60ème de salaire mensuel
• par heure de grève : 1/150ème de salaire mensuel

Au delà de 2h de grève, il coûtera moins cher de déclarer une demi-journée de grève.

A noter enfin que lorsque l’agent est en grève une demi-journée ou une journée entière, il ne bénéficie pas de ticket restaurant pour cette journée.

MANIFESTATION

jeudi 22 mars 2018

place de la Bourse à MULHOUSE à 10h

Depuis des mois, les annonces gouvernementales se succèdent à un rythme effréné en vue de remettre en cause, de manière inédite, la Fonction Publique, ses missions et ses agents. L’objectif à peine masqué est de faire disparaître tous les formes de statuts ou de cadres qui peuvent exister, de détruire le Collectif pour favoriser l’individualisation à outrance. Nous estimons pour notre part que les statuts sont la garantie pour tous les citoyens d’être traités de la même manière sur l’ensemble du territoire par des agents neutres à l’égard des exécutifs qui se succèdent.

Vous trouverez ci dessous plusieurs documents et tracts qui illustrent plus particulièrement les conséquences de ces annonces sur les Fonctions Publiques Territoriale et Hospitalière (Collectivités, EHPAD, Hôpitaux).

Il est indispensable aujourd’hui et maintenant de STOPPER ces attaques destinées à casser la Fonction Publique et ses statuts.

C’est ainsi que 7 organisations syndicales nationales ont lancé un appel à la grève et à la manifestation de tous les agents publics pour la journée du jeudi 22 mars prochain.

Constatant également la casse du service public, la dégradation des conditions de travail des agents et la perte de pouvoir d’achat, aussi au sein de notre Collectivité, Le syndicat FORCE OUVRIERE des personnels du département du Haut-Rhin (FOdpt68) entend prendre toute sa part dans la mobilisation et appelle l’ensemble des agents à se mettre en grève et à participer à la grande :

MANIFESTATION

jeudi 22 mars 2018

place de la Bourse à MULHOUSE à 10h

Par ailleurs, vous trouverez ICI une pétition à faire circuler et à faire signer par le plus grand nombre de vos collègues d’ici le 22 mars en prévision de la prochaine réunion entre les partenaires sociaux et le gouvernement. Elle permettra de montrer que les syndicats ne sont pas « une coquille vide » mais que derrière il y a tous les agents des 3 fonctions publiques… Ces pétitions sont à retourner par mail à contact@fodpt68.fr

Il existe également une version en ligne de la pétition :

Enfin, il convient d’envisager dès à présent les perspectives à venir et notamment la grève reconductible associée à un mouvement d’ensemble interprofessionnel (public + privé), comme barrage efficace à la politique destructrice du gouvernement.

Il arrive des moments, dans l’action syndicale, où nous devons prendre nos responsabilités pour monter d’un cran dans le rapport de force, face à des attaques que nous n’avons jamais connues, afin de les bloquer. C’est un défi historique pour l’avenir de la Fonction Publique, de ses missions et de ses emplois qui sont en jeu.

Vous trouverez ci dessous :

• Tract Appel à la manifestation Fonction Publique 68
• Lettre FO Fonction publique – L’indispensable nécessité de se mobiliser le 22 mars
• Communiqué fédéral FO « Non à la casse des statuts »
• Appel commun de 7 organisations syndicales de fonctionnaires et agents publics

Nous vous prions de bien vouloir trouver ci-dessous un communiqué de l’Union Interfédérale des Agents de la Fonction Publique FO (Etat, Hospitaliers, Territoriaux) au sujet du report au 01/02/2019 du classement en catégorie A des travailleurs sociaux.

Pour FO, le compte n’y est pas !

A cet effet, nous invitons tous les travailleurs sociaux du département du Haut-Rhin ainsi que l’ensemble des personnels à se joindre à la journée de grève et de manifestation lancée à l’appel de 7 fédérations de fonctionnaires pour la journée du 22 mars 2018. Nous reviendrons vers vous prochainement à ce sujet.

• Communiqué UIAFP-FO « Un vrai A pour les travailleurs sociaux »